завоевываеммир кемерово новокузнецк делажитейские адвокат санкт юридическаяпомощь авс новосибирск спб rapmusic адвокатыроссии консультациионлайн мамавдекрете мыработаемдлявас follow бизнесрастет всеполучится завещание заработоконлайн мамавбизнесе моральныйвред мывместе мыпоможем налоги нескучныйдекрет семья супервосемь успеха hoodia
Моральный вред, что это и когда его можно взыскать? Согласно законодательству моральный вред- это физические и нравственные страдания, которые гражданин претерпевает в результате нарушений или посягательств на его права.
Главная проблема доказать степень воздействия, причиненные Вам страдания, а также то, что страдания имели место.
Физические страдания доказать проще, например произошло ДТП, в результате чего Вы сломали руку, степень Ваших страданий определит экспертиза СМЭ. А если сосед периодически оказывал на Вас психологическое давление, которое привело к определенному заболеванию, нужно устанавливать причинно-следственную связь.
В данном случае, главное своевременно обращаться к врачу и указывать на те страдания, которые Вам наносит сосед.
Также необходимо установить виновника, т.е. лицо с которого Вы хотите взыскать моральный вред, лицо должно быть виновным и его вина подтверждена.
Законодательством предусмотрены случаи, при которых компенсация морального вреда осуществляется независимо от наличия вины.
К таким случаям относятся:
- Если вред причинен источником повышенной опасности (автомобилем при ДТП, огнестрельным оружием на охоте и т.д.);
- Если гражданина незаконно осудили, незаконно привлекли к уголовной ответственности, незаконно применили в качестве меры пресечения заключение под стражу или подписку о невыезде, незаконно наложили административное взыскание в виде ареста или исправительных работ, тем самым причинили ему вред;
- Если вред причинен распространением сведений, порочащих честь, достоинство и деловую репутацию (публикация клеветы в СМИ, публичные оскорбления и т.д.). Продолжение следует...#делажитейские#моральныйвред#завоевываеммир#Адвокат#Санкт-Петербург#Кемерово#Новокузнецк#АВС
Урааа! Сегодня открытие офиса у нашего любимого и самого лучшего лидера @essens_nastua! И пусть территориально мы далеко, мы все равно рядом! Поздравляю! Ещё один шаг в развитие #успеха
#мывместе #семья #всеполучится #бизнесрастет #завоевываеммир #мамавдекрете #нескучныйдекрет #мамавбизнесе #заработоконлайн
Урааа! Сегодня открытие офиса у нашего любимого и самого лучшего лидера @essens_nastua! И пусть территориально мы далеко, мы все равно рядом! Поздравляю! Ещё один шаг в развитие #успеха
#мывместе #семья #всеполучится #бизнесрастет #завоевываеммир #мамавдекрете #нескучныйдекрет #мамавбизнесе #заработоконлайн
Не многие обращают внимание на обязанность сдать водительское удостоверение в органы ГИБДД. А зря.
С момента вынесения постановления суда о лишении Вас права управлять транспортным средством, Вы в течении 3-х дней должны обратиться в органы ГИБДД.
После судебного заседания автомобилист едет в отделение ГИБДД, пишет заявление в двух экземплярах, указывая ФИО мирового судьи, который рассматривал дело, номер постановления, паспортные данные.
Сотрудник ГИБДД должен поставить отметку, которая подтверждает факт сдачи документа. Когда придет время восстанавливать удостоверение, Ваш экземпляр заявления с отметкой необходимо принести в отделение ГИБДД. Срок исчисления лишения водительских прав начнет свой отсчет с того момента, когда в законную силу вступит постановление о назначении административного наказания, по которому автомобилист лишается водительского удостоверения.
Что будет, если Вы не сдали водительское удостоверение?
Срок исполнения наказания не будет отчитываться. Вы можете проходить пешком год, а то и два, но не исполнить административное наказание.#делажитейские#лишение#водительскиеправа#ГИБДД#завоевываеммир#адвокат#юридическаяпомощь#Санкт-Петербург#Кемерово#Новокузнецк#АВС
Ранее в посте мы разбирались с тем, какие документы и выплаты Вы должны получить при увольнении, но не редко бывает иначе и работодатель "забывает" о своих обязанностях.
Закон предусматривает не только санкции в отношении работодателя, но и механизмы, которые позволяют в судебном порядке истребовать задолженность по зарплате и получить её в полном объеме вместе с компенсациями.
Из ограничений, которые подстерегают работника, главным становится время. У него всего 3 месяца на то, чтобы оформить взыскание заработной платы через суд. Срок начинается с момента, когда заработок должен быть получен (или с даты, когда работник узнал о просрочке). Упущенное время, к сожалению, не позволит провести взимание оклада через суд: об этом нужно помнить, не затягивая с обращением к руководству или трудовую инспекцию, без чего исковое заявление вернут.
По общему правилу Вы должены обратиться в суд по адресу расположения работодателя. Взыскание заработной платы с работодателя относится к компетенции городских и районных судов. Госпошлину оплачивать не нужно.
Возможны два варианта обращения в суд:
подача заявления о вынесении судом приказа;
подача искового заявления.
Если Вы надлежащим образом оформите все документы, докажете, что работодатель не выплатил положенную Вам зарплату, то Вы можете не только вернуть основные средства, но и проценты в сумме 1/300 текущего показателя рефинансирования за каждые просроченные сутки.
Кроме того, Вы можете претендовать на компенсацию морального ущерба.
Взыскание заработной платы через суд посредством приказа целесообразно тогда, когда зарплата начислена, но не выдана работнику, то есть нет спора о ее размере, сроках выплаты и иных разногласий.
Если Вам не выдали трудовую книжку, то работодатель обязан выплатить заработную плату до момента её выдачи.#делажитейские#трудовоеправо#взысканиезарплаты#завоевываеммир#Адвокат#Санкт-Петербург#Кемерово#Новокузнецк#адвокатыроссии #мыработаемдлявас #АВС