Liste des hashtags les plus populaires par sujet #ПОВЫШЕНИЕЗАРПЛАТЫ

Эффективные выплаты зарплаты Источник:@alexandrinferno #операционнаяэффективность #вырплатазарплаты #задержказарплаты #задержказаработнойплаты #зарплатанакарту #повышениезарплаты #заработнаяплата #автоматизациябизнеса #автоматизацияпроцессов #автоматизацияпроизводства #эффективныйменеджер #эффективныйруководитель #эффективныйбизнес #соваэффективныйменеджер #комикс

Работодатель повышает зарплату ⠀ Он уже предвкушает благодарность работника и видит в зеркале нимб над собой ⠀ Но так ли всё однозначно? ⠀ ☝Повышение зарплаты может расстроить работника. Например, если доход на члена семьи ниже прожиточного минимума, то дети в школе могут обедать бесплатно. Или у семьи оформлены льготы по оплате ЖКХ. Общая сумма льгот может быть больше повышения. ⠀ Поэтому даже такое положительное изменение трудового договора нужно оформлять по всем правилам. ⠀ ❗Особенно это касается ситуаций, когда "серые" компании идут по пути легализации и увеличивают долю "белой" зарплаты, оставляя итоговую сумму зарплаты прежней. ⠀ Условия трудового договора можно изменить только по соглашению сторон. Поэтому прежде чем выплачивать новую зарплату, обязательно подпишите с работником дополнительное соглашение к трудовому договору. ⠀ Договор можно изменить и в одностороннем порядке, уведомив работника не менее, чем за 2 месяца. НО - это не относится к изменению трудовой функции - её в одностороннем порядке менять нельзя. ⠀ ⛔Если работник не согласен с изменением трудового договора, в нашем случае с повышением зарплаты - предлагаем ему другие вакансии. Если подходящих вакансий нет, увольняем работника по п. 7 ч. 1 ст. 77 ТК – отказ работника от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора. ⠀ Но, допустим, у нас всё хорошо - мы хотим повысить зарплату и работник этому рад. При таком раскладе нужно учитывать, что мы не можем повысить зарплату одному работнику и не повысить другому на той же должности. ⠀ Ст. 22 ТК РФ говорит, что равный труд должен оплачиваться одинаково. ⠀ Повышая зарплату одному экспедитору и не повышая другому, вы должны изменить трудовую функцию первого и добавить ему обязанностей. А это влечет за собой ПЕРЕВОД на другую должность. ⠀ Или повысить зарплату через установление надбавки - опять же за ЧТО-ТО, что может обосновать более высокую оплату труда. ⠀ Участникам группы рассылки в ближайшие дни я направлю чек-лист с шагами при изменении зарплаты. ⠀ Если хотите его получить, оставляйте заявку на добавление в группу в комментариях

Индексация - обязанность работодателя. Она закреплена в ст. 134 ТК РФ. ⠀ Но по какой-то неведомой причине многие компании это игнорируют. ⠀ Порядок индексации НЕОБХОДИМО установить в любом ЛНА организации - это требование закона. И затем - следовать этому порядку. ⠀ Не нужно путать просто повышение заработной платы и индексацию. Повысить зарплату можно части персонала, можно и совсем не повышать. А индексация - гарантия для всех работников. ⠀ В ТК не прописан ни механизм индексации, ни её уровень. Сказано лишь то, что работодатель должен обеспечить повышение уровня "реального содержания заработной платы в связи с ростом потребительских цен". ⠀ Есть мнение, что если компания не установила порядок индексации, значит и не нужно её проводить. Это не так. ⠀ Ещё в 2010 году Роструд разъяснил, что что «если в локальных нормативных актах организации не предусмотрен такой порядок, то ... полагаем, необходимо внести соответствующие изменения в действующие в организации локальные нормативные акты». 24.12.2018 в своем письме он ещё раз это подтвердил. ⠀ Этой позиции придерживается и Конституционный суд. ⠀ Так что пора покончить со "страусиной политикой" и признать, что индексировать зарплату обязаны ВСЕ работодатели ⠀ Отсутствие порядка индексации предусматривает штраф: от 1 до 5 тыс. руб. - для должностных лиц от 30 до 50 тыс.руб.- для юрлиц ⠀ Для определения уровня индексации за основу можно брать: ⠀ индекс потребительских цен ⠀ коэффициент инфляциии ⠀ рост прожиточного минимума ⠀ или же самим установить фиксированный % от оклада или фиксированную сумму ⠀ Периодичность индексации - от месяца до года. Устанавливать период больше, чем год, не рекомендуется. ⠀ Можно предусмотреть индексацию части зарплаты. Вариант - индексировать только сумму, не превышающую 50 тыс. ⠀ Процесс инициируется приказом руководителя. Далее нужно ✔внести изменения в штатное расписание ✔ заключить доп. соглашения к трудовым договорам ⠀ ☝Не забудьте, что индексация влияет на расчет среднего заработка - обратите внимание ваших расчетчиков. ⠀ У всех есть индексация зарплаты? Никто не нарушает?

Сотрудникам дорожно-патрульной службы РК планируют поднять зарплату на 65% ⠀ Реформы МВД РК предусматривают сокращение числа сотрудников ОВД и экономию 16 млрд тенге. ⠀ Насколько увеличат заработную плату сотрудникам ДПС, оперативно-следственных подразделений, участковым инспекторам полиции и другим сотрудникам ОВД, рассказал первый заместитель министра внутренних дел РК Жанат Сулейменов в ходе пресс-конференции в СЦК, передаёт корреспондент BNews.kz. ⠀ «Как вы знаете, разработана Дорожная карта. В этой карте определены 9 основных направлений, и я хочу на них коротко остановиться. Первое – это оптимизация организационно-штатной структуры ОВД. Это упразднение излишних управленческих звеньев и сокращение штатной численности на 10%. Здесь подразумевается, что будут сокращены 450 единиц руководящих должностей. Во-вторых, планируется повышение оплаты труда и улучшение социальной защиты сотрудников ОВД», - заявил Жанат Сулейменов. ⠀ Заместитель министра отметил, что повышение оплаты труда сотрудников предполагается осуществить за счёт сэкономленных средств при сокращении, что составит порядка 16 млрд тенге. Кроме того, планируется выделить дополнительные бюджетные средства. ⠀ «Увеличение предполагается для сотрудников патрульной полиции на 65%, для сотрудников оперативно-следственных подразделений на 55%, на 25% - участковым инспекторам полиции, и на 20% другим сотрудникам ОВД. Для решения жилищных проблем, сотрудникам предлагается расширение перечня должностей, под которыми будет выплачиваться компенсация», - рассказал вице-министр. ⠀ Он также напомнил о модернизации системы ведомственного образования, совершенствовании отбора и подготовке кадров. ⠀ «Как вы знаете, у нас 12 учебных заведений, из них остается 5. Уже в конце января будет осуществлен набор сотрудников, которые будут проходить подготовку на протяжении 3 месяцев. Полицейских нового формата будем набирать с высшим юридическим образованием, с их предварительным краткосрочным обучением. Это 3 месяца обучения в наших полицейских академиях, в последующих – 6 месяцев», - рассказал Сулейменов. #вечернийтемиртау #темиртау #новости #дпс #повышениезарплаты #сотрудникидпс #автотранспорт #дорожноедвижение

Друзья, сегодня я к вам с огненной темой! Это самый популярный пост ⠀ ❓«Как поговорить с руководителем о повышении заработной платы?» ⠀ Ваш лайк даст мне знать, что вам интересно читать мои посты)❤ Сохраняйте пост - он ещё не раз поможет Вам #повысить зарплату! ⠀ Сравните варианты разных подходов: ⠀ ✅ 1. Нам уже год не повышают зарплату. Вообще-то, во всех нормальных компаниях это делают. ⠀ ✅ 2. Я хотел бы повышения заработной платы. ⠀ ✅ 3. Я хотел бы спросить, возможно ли повышение уровня заработной платы? Как обычно у Вас происходит этот процесс? Со своей стороны хотел бы поделиться своими результатами: – я обрабатываю самое большое количество звонков в день (из 10 человек в нашем отделе) – я беру на себя дополнительные функции по оптимизации бизнес-процессов нашего отдела. И это влияет на то, что люди: 1. Быстрее общаются с клиентами; 2. Совершают меньше ошибок; 3. Увеличивается прибыль компании. ⠀ ✅ 4. Что я могу сделать, чтобы получать больше в рамках этой компании? Я готов максимально вкладываться в ее развитие и работать на результат! ⠀ Очень жду ваших комментариев: - Страшно ли просить повышение #зарплаты? - Если есть опыт, поделитесь, как попросили, как аргументировали? Возможно, угрожали и шантажировали? Говорите правду и только правду (интересно, что реально сработало) - Или вы считаете, что такие разговоры не дадут результата? #Поискработы #Повышениезарплаты

Не пора ли попросить повышения? Зарплаты или по службе… Да хоть всего и сразу ⠀ Разговаривать с начальником вы будете, конечно, исходя из ваших реалий и его личности. А вот надеть лучше что-нибудь белое ⠀ Это поможет вам продемонстрировать: ✅доброжелательность и искренность ✅стремление к сотрудничеству ✅готовность к переменам и наличие свежих идей ✅уверенность в справедливости ваших желаний ➡️Согласитесь, это веские аргументы! ⠀ ⚠️Но! ❗По возможности НЕ миксуйте его с чёрным❗ ⛔Такое сочетание придаст вашему образу категоричности, и ваши пожелания могут быть расценены как ультимативное требование ⠀ Я желаю всем интересной работы и достойной зарплаты вне зависимости от наличия и качеств начальства ☀️ ⠀ ❓А как часто вы носите белую одежду?

SOS! На этой неделе многие компании получили требования от налоговой - пояснить уровень заработной платы. ⠀ Требования рассылаются по результатам сдачи отчета 6-ндфл. ⠀ Я - один из адресатов ⠀ Точнее компания мужа и один мой клиент. ⠀ Так что до конца недели будет чем заняться ⠀ Требуют предоставить пакет кадровых документов, штатное расписание и... приказы о повышении заработной платы. ⠀ Вот так сразу - требуют повысить зарплату и предоставить приказы в ответ на требование ⠀ Я уже писала о проблемах, которые возникают у организаций без работников в штате. ⠀ Сейчас следующая стадия проверок - выявить тех,  кто показывает не всю зарплату. ⠀ Напрашиваются выводы: ⠀ не тяните с легализацией работников - лучше это сделать самим, чем по требованию налоговой ⠀ ставьте правдоподобную  зарплату - даже если показываете не всю ⠀ обращайтесь к специалистам заранее , чтобы не бежать к нам в последний момент - нам на ответ дали 5 рабочих дней ⠀ В моем случае уровень зарплат преемлимый. ⠀ Просто у многих оформлена частичная занятость (например, у меня ). ⠀ Надеюсь, что налоговую это удовлетворит. ⠀ Результатами поделюсь!

ПОВЫШЕНИЕ ЗП С 1 сентября 2019 года размер заработной платы учителей, врачей, военных, госслужащих и полиции повысят до 170 000 рублей в зависимости от стажа работы и выслуги лет" - сообщает официальный сайт Премьер-Министра РФ. В первую очередь, эта мера обусловлена принятием антикризисной программы, вытекающей из Стратегии "100 шагов". Кроме этого, Правительством принято решение о поэтапном выделении каждому россиянину до 2021 года по 100.000 рублей 3 раза в год на улучшение кредитной истории, 10 соток земли под индивидуальное жилищное строительство без права продажи сроком до 10-лет. Пенсионному фонду было поручено увеличить пенсию до 50.000 рублей в месяц. Сократить штат депутатов в 4 раза. А потом я проснулся...

1 апреля встречаем серьезно В этот день Группа #Метинвест повысит заработную плату сотрудникам своих украинских предприятий в среднем на 15%. Наибольшую прибавку к зарплате получат ремонтники, инженеры-технологи средней квалификации и линейные руководители. Также с апреля предприятия Группы переходят на систему единого оклада: за каждой рабочей профессией закрепляется конкретный оклад. При этом все сотрудники смогут получить вознаграждение сверх оклада, исходя из индивидуальной оценки эффективности. Подробности на сайте компании. #повышениезарплаты #сталь #промышленность #металлургия #Metinvest #steel #steelLove #Ukraine