Liste des hashtags les plus populaires par sujet #ВЮМПОЛЕЗНОЗНАТЬ

В случае задержки авиарейса перевозчик обязан: ✅ предоставить комнату матери и ребенка пассажиру с ребенком в возрасте до 7 лет; ✅ организовать хранение багажа; ✅ обеспечить пассажира напитками; ✅ предоставить 2 телефонных звонка или 2 сообщения по e-mail (при задержке более 2-х часов); ✅ обеспечить пассажира горячим питанием (при задержке более 4-х часов и далее каждые 6 часов днем и каждые 8 часов ночью); ✅ доставить пассажира до гостиницы, разместить в ней и затем доставить обратно в аэропорт (при задержке более 8 часов днем и более 6 часов ночью). #murmanlawyer #юрист #мурманск #адвокат #юридическаяпомощь #правоваяпомощь #юрпомощь #юридическаяконсультация #консультацияюриста #правоваяподдержка #право #защитаправ #юридическиеуслуги #решениепроблем #суд #представитель #судебныйюрист #иск #исковоезаявление #задержкарейса #путешествия #наморе #билет #самолет #вюмполезнознать

Аванс и задаток: в чем разница? Цель Цель задатка в отличие от аванса не только платежная, но и обеспечительная. То есть задаток обеспечивает заключение основного договора. Форма Если для аванса нет специальных требований в законе, то ☝ для задатка является обязательным письменное соглашение о задатке, независимо от суммы задатка. Санкции Если обязательство прекратилось до начала исполнения или его невозможно исполнить, аванс и задаток подлежат возврату. Например, если ни одна из сторон в оговоренный срок не проявила инициативу заключить основной договор, то это обязательство заканчивается. Если же в неисполнении договора виновата одна из сторон, то: - аванс: вина не влияет на возврат аванса, то есть он подлежит возврату; - задаток: если виноват тот, кто дал задаток (покупатель) – деньги остаются у другой стороны. Если виноват тот, кто получил задаток (продавец) – он возмещает двойную сумму задатка. В договорах купли-продажи имущества чаще всего применяется именно задаток, так как он позволяет, в случае отказа исполнить обязательства по заключению основного договора, компенсировать период ожидания и риск отказа от сделки. В случае сомнения в отношении того, является ли уплаченная сумма задатком или авансом (например, если не было составлено письменное соглашение о задатке), эта сумма считается уплаченной в качестве аванса, если в суде не доказано иное. #murmanlawyer #юрист #мурманск #адвокат #юридическаяпомощь #правоваяпомощь #юрпомощь #юридическаяконсультация #консультацияюриста #правоваяподдержка #право #защитаправ #юридическиеуслуги #решениепроблем #суд #представитель #судебныйюрист #иск #исковоезаявление #задаток #аванс #квартира #купить #вюмполезнознать

Майский лайфхак: как отдохнуть подольше ✅ Как праздничные дни продлевают отпускное время? Если в отпуск попадают праздничные дни, отпуск увеличивается на количество дней праздника. Пример: Прошу предоставить мне очередной оплачиваемый отпуск с 06.05.2019 на 7 календарных дней. В связи с тем, что 9 мая - праздничный день, на работу нужно выходить 14.05.2019 (отдых = 8 дней). ✅ Почему 2, 3 и 10 мая не удлиняют отпуск? Потому что 2, 3 и 10 мая - выходные дни, которые образовались в результате переноса с 5 и 6 января, субботы и воскресенья, на 2 и 3 мая, и с субботы, 23 февраля, на 10 мая. А суббота и воскресенье — это обычные выходные, которые отпускное время не продлевают. ✅ Заявление на очередной отпуск с 1 мая на 7 дней - когда выходить на работу? Считаем: отпуск начнется с 01.05 и закончится 07.05. Но 1 мая продлевает отпуск на 1 день, следовательно на работу выходить 09.05. Но 9 мая - праздничный день, далее еще 3 нерабочих дня, поэтому, первый рабочий день будет 13.05. Итого имеем не 7, а целых 12 дней отдыха. ✅ Как сэкономить отпускные дни в мае 2019 года? Лучшим вариантом будет взять отпуск с 29 апреля на 9 дней. В этом случае, выходить на работу нужно 13 мая, то есть продолжительность отдыха составит 2 недели. ✅ Важно: в заявлении на отпуск указывать 1 день отпуска и количество дней отпуска Пример 1: Прошу предоставить мне очередной оплачиваемый отпуск с 29.04.2019 на 7 дней. В этом случае на работу выходить 7 мая, то есть отпуск продлен на 1 день, так 1 мая - праздничный день. Пример 2: Прошу предоставить мне очередной оплачиваемый отпуск с 29.04.2019 по 05.05.2019 включительно. В этом случае на работу придется выходить 6 мая, а не 7 мая, так как заявление написано с использованием строгой формулировки «на количество календарных дней». Продлить отдых, как в примерах, показанных выше, не удастся. #murmanlawyer #юрист #мурманск #адвокат #юридическаяпомощь #правоваяпомощь #юрпомощь #юридическаяконсультация #консультацияюриста #правоваяподдержка #право #защитаправ #юридическиеуслуги #решениепроблем #суд #представитель #судебныйюрист #иск #исковоезаявление #майскиепраздники #первомайский #выходные #наморе #море #вюмполезнознать

Возврат страховки в течение «периода охлаждения» Отказаться от договора страхования и вернуть свои деньги полностью клиенты могут в так называемый «период охлаждения», срок которого составляет 14 дней. Для этого нужно подать в страховую компанию соответствующее заявление. После чего в течение 10 дней оно должно быть рассмотрено. Далее клиенту должна быть возвращена полная страховая сумма, если не наступил страховой случай. Но нужно уточнить, что период охлаждения действует только на индивидуальные добровольные страховые договоры. Если договор заключен в форме присоединения к коллективной программе страхования банка, то условия страхования и, соответственно, отказа от страховки и возврата денег регламентированы правилами программы страхования. ❓ Остались вопросы? ☎ Запись на консультацию по телефону: +7 960 024 53 44 (прием звонков с 09:00 до 20:00) Адрес: г. Мурманск, ул. Полярные Зори, д. 4, оф. 201 (2 этаж) Режим работы офиса: Пн-Пт с 10:00 до 20:00; Сб - выходной; Вс с 12:00 до 18:00 #murmanlawyer #юрист #мурманск #адвокат #юридическаяпомощь #правоваяпомощь #юрпомощь #юридическаяконсультация #консультацияюриста #правоваяподдержка #право #защитаправ #юридическиеуслуги #решениепроблем #суд #представитель #судебныйюрист #иск #исковоезаявление #банк #кредит #страхование #вернутьстраховку #вюмполезнознать

Процедура банкротства граждан: основные вопросы и ответы Кто инициирует процедуру банкротства? Инициатором процедуры может выступать сам гражданин, уполномоченный орган или конкурсный кредитор. Требования к банкроту: - сумма долга перед кредиторами составляет не менее 500 000 рублей; - просрочка исполнения обязательства составляет более 3 месяцев. ⚙️ Этапы процедуры банкротства: подготовка заявления и соответствующих документов в суд; обращение в суд (дело рассматривается в течение 3 месяцев); по результатам рассмотрения суд выносит 1 из 3 определений: о введении реструктуризации долгов, об оставлении без рассмотрения, о прекращении производства по делу. В случае введения реструктуризации определяется финансовый управляющий и дата судебного заседания; получить акт суда о признании гражданина банкротом. Какие расходы несет гражданин: госпошлина в размере 300 рублей; оплата услуг арбитражного управляющего, которые состоят из 2 частей: 1) 25 000 руб. - фиксированная часть суммы 2) 7 %, которые рассчитываются в зависимости от: - размера оплаченной задолженности в период реструктуризации долгов; - суммы денежных средств, полученных в результате продажи имущества должника. Кроме того: в случае использования процедуры реализации имущества необходимо опубликовать данные на специальных ресурсах в сети Интернет. Примерная стоимость такого размещения 10 000 рублей на 1 месяц; оплата почтовых расходов на отправку корреспонденции и публикации газете «Коммерсантъ». Такие расходы могут составить до 10 000 руб. ❓ Остались вопросы? ☎ Запись на консультацию по телефону: +7 960 024 53 44 (прием звонков с 09:00 до 20:00) Адрес: г. Мурманск, ул. Полярные Зори, д. 4, оф. 201 (2 этаж) Режим работы офиса: Пн-Пт с 10:00 до 20:00; Сб - выходной; Вс с 12:00 до 18:00 #murmanlawyer #юрист #мурманск #адвокат #юридическаяпомощь #правоваяпомощь #юрпомощь #юридическаяконсультация #консультацияюриста #правоваяподдержка #право #защитаправ #юридическиеуслуги #решениепроблем #суд #представитель #судебныйюрист #иск #исковоезаявление #банкротствофизлиц #банкротство #вюмполезнознать

Какие сделки с недвижимостью требуют обязательного нотариального удостоверения? Нотариальная форма предусмотрена для следующих сделок с недвижимостью: ✅ по отчуждению долей в праве общей собственности на недвижимое имущество, в том числе при отчуждении всеми участниками долевой собственности своих долей по одной сделке; ✅ договоров ипотеки долей в праве общей собственности на недвижимое имущество, в том числе при оформлении ипотеки всеми участниками долевой собственности своих долей по одной сделке; ✅ связанных с распоряжением недвижимым имуществом на условиях опеки, а также по отчуждению недвижимости, принадлежащей несовершеннолетнему гражданину или гражданину, признанному ограниченно дееспособным; ✅ с объектом недвижимости, если заявление и документы на регистрацию этой сделки или на ее основании на регистрацию права, ограничения или обременения права представляются почтовым отправлением (информация Росреестра от 4 апреля 2019 г.); ✅ договоры уступки требования и перевода долга по нотариально удостоверенной сделке; ✅ соглашение об изменении и расторжении нотариально удостоверенного договора. ☝ Если предметом сделки является доля в праве общей долевой собственности на земельный участок из земель сельскохозяйственного назначения, предоставленный в порядке приватизации сельскохозяйственных угодий, то такие сделки не требуют нотариального удостоверения. #murmanlawyer #юрист #мурманск #адвокат #юридическаяпомощь #правоваяпомощь #юрпомощь #юридическаяконсультация #консультацияюриста #правоваяподдержка #право #защитаправ #юридическиеуслуги #решениепроблем #суд #представитель #судебныйюрист #иск #исковоезаявление #росреестр #недвижимость #дом #квартира #земля #нотариус #сделки #вюмполезнознать

Конституционный суд РФ: уволенного работника нельзя оставлять без выплат, даже если компания уже ликвидирована Сотрудника уволили из-за ликвидации организации. За два месяца он не нашел работу и решил обратиться в компанию, чтобы получить средний заработок за период трудоустройства, однако не смог этого сделать. Ликвидация уже завершилась - предъявлять требования было не к кому. Работник попытался оспорить закрытие фирмы, но безрезультатно. Каких-либо задолженностей на момент утверждения ликвидационного баланса у компании не было. Право получить деньги возникло у сотрудника позже. КС РФ признал неконституционной норму, которая лишает работника возможности получить выплаты, когда компания уже ликвидирована. Суд предписал законодателю устранить пробел. Пока этого не произойдет, работодателям нужно выбрать один из способов выхода из ситуации: - увеличить персоналу размер выходного пособия, например, через коллективный договор; - использовать гражданско-правовые механизмы, не противоречащие законодательству. КС РФ не уточнил, какие именно механизмы можно применять. Возможно, один из вариантов решения проблемы - установить такой срок ликвидации, который позволит всем работникам успеть предъявить требования по выплатам. Остались вопросы? Записывайтесь на консультацию по вопросам наследственного права по телефону ☎ +7 960 024 53 44 (приём звонков с 09:00 до 20:00). Адрес: г. Мурманск, ул. Полярные Зори, д. 4, оф. 201 Режим работы: Пн-Пт с 10:00 до 20:00; Сб - выходной; Вс с 12:00 до 18:00 #murmanlawyer #юрист #адвокат #юридическаяпомощь #правоваяпомощь #юрпомощь #юридическаяконсультация #консультацияюриста #правоваяподдержка #право #защитаправ #юридическиеуслуги #решениепроблем #суд #представитель #судебныйюрист #трудовыеспоры #трудовыебудни #работа #увольнение #ликвидация #трудовые #споры #вюмполезнознать

Отпуск для многодетных многодетных родителей В октябре прошлого года были внесены поправки в Трудовой кодекс РФ, которые предоставили работникам, имеющим 3 и более детей в возрасте до 12 лет, право брать ежегодный оплачиваемый отпуск по их желанию в удобное для них время. Однако деление отпуска на части нужно согласовывать с работодателем. При этом хотя бы одна часть отпуска должна быть не менее 14 календарных дней. Остались вопросы? Записывайтесь на консультацию по вопросам наследственного права по телефону ☎ +7 960 024 53 44 (приём звонков с 09:00 до 20:00). Адрес: г. Мурманск, ул. Полярные Зори, д. 4, оф. 201 Режим работы: Пн-Пт с 10:00 до 20:00; Сб - выходной; Вс с 12:00 до 18:00 #murmanlawyer #юрист #адвокат #юридическаяпомощь #правоваяпомощь #юрпомощь #юридическаяконсультация #консультацияюриста #правоваяподдержка #право #защитаправ #юридическиеуслуги #решениепроблем #суд #представитель #судебныйюрист #трудовыеспоры #трудовыебудни #работа #трудовые #споры #отпуск #семья #дети #вюмполезнознать

Сроки давности в трудовых спорах В соответствии с трудовым законодательством РФ работник имеет право обратиться в суд: за разрешением индивидуального трудового спора в течение 3 месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права; по спорам об увольнении - в течение 1 месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки; за разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение 1 года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении. при пропуске по уважительным причинам сроков они могут быть восстановлены судом. Согласно сложившейся практике такими уважительными причинами могут быть: - болезнь, - командировка, - невозможность обращения в суд вследствие непреодолимой силы, необходимость осуществления ухода за тяжелобольными членами семьи, - обращение работника с нарушением правил подсудности в другой суд, если первоначальное заявление по названному спору было подано этим работником в установленный законом срок. Остались вопросы? Записывайтесь на консультацию по вопросам наследственного права по телефону ☎ +7 960 024 53 44 (приём звонков с 09:00 до 20:00). Адрес: г. Мурманск, ул. Полярные Зори, д. 4, оф. 201 Режим работы: Пн-Пт с 10:00 до 20:00; Сб - выходной; Вс с 12:00 до 18:00 #murmanlawyer #юрист #адвокат #юридическаяпомощь #правоваяпомощь #юрпомощь #юридическаяконсультация #консультацияюриста #правоваяподдержка #право #защитаправ #юридическиеуслуги #решениепроблем #суд #представитель #судебныйюрист #трудовыеспоры #трудовыебудни #работа #срокдавности #трудовые #споры #вюмполезнознать