кадровикам кадровик мед активплюс веб красноярск курсыбухгалтера курсыбухгалтеров курсымаркетинг курсымаркетинга курсыповышенияквалификации курсысекретаря обучениекрасноярск алфав кадровику кадрыказахстан книга трудовойкодексрк управлениеперсоналом договоры
КАВЕРЗНЫЕ ВОПРОСЫ ОТ HR-менеджеров на собеседовании:
⠀
1. Вопрос: Ваша самая большая слабость?
✅Ответ: Я очень нетерпелив. Я жду, что мои сотрудники начнут проявлять себя с самого первого задания. И если им это не удается, я перестаю делегировать им полномочия и начинаю все делать самостоятельно.
⠀
2. Вопрос: Вы хотите занять мою должность?
✅Ответ: Возможно, через 20 лет, но к тому времени Вы будете управлять компанией, и Вам понадобится хороший, верный помощник.
⠀
3. Вопрос: Если Вы знали, что дела в компании идут не очень хорошо, почему Вы не ушли из нее раньше?
✅Ответ: Я очень много работал, чтобы сохранить свою работу, поэтому у меня не было времени искать новую. По крайней мере, я сделал все, что было в моих силах.
⠀
4. Вопрос: Представьте, что Вы работаете в нашей компании уже пять лет, и Вас до сих пор не повысили. Вас это огорчит?
✅Ответ: Я считаю себя амбициозным, но я также довольно практичен. Пока я учусь новому и расту как специалист на своей должности, меня все устраивает.
⠀
5. Вопрос: Если бы Вы управляли компанией, которая производит некий товар, и вдруг рынок резко падает. Что бы Вы сделали?
✅Ответ: Я бы исследовал новые рынки сбыта этого товара, при этом я бы стимулировал инженеров, чтобы они изменили товар так, чтобы он стал пользоваться большим спросом у своей первоначальной аудитории.
⠀
6. Вопрос: Из Вашего резюме следует, что Вас увольняли дважды. Как Вы отреагировали на эти увольнения?
✅Ответ: После того, как я оправился от шока оба раза, я почувствовал себя сильнее. Меня действительно дважды увольняли, но я смог восстановиться оба раза и получил работу, в рамках которой мне предоставлялось больше ответственности, платили больше денег.
⠀
7. Вопрос: Вы хотите сказать, что теперь, когда Вам уже за 40, Вы готовы пойти на начальную позицию только для того, чтобы работать в нашей компании?
✅Ответ: Иногда необходимо сделать шаг назад, чтобы ускорить карьерный рост. Работа на начальной позиции позволит мне узнать о вашей компании и ее работе с самого начала.
⠀
8. Вопрос: Вы можете описать Вашу работу мечты?
✅Ответ: Это и есть работа моей мечты, именно поэтому я подал резюме на эту должность.
Листай
Какие тебе задавали интересные вопросы?
В мае 2019 года изменился порядок диспансеризации граждан, однако нормы трудового законодательства пока не приведены в соответствие
⠀
Итак, диспансеризация теперь проводится:
1️⃣ 1 раз в три года в возрасте от 18 до 39 лет включительно;
2️⃣ ежегодно в возрасте 40 лет и старше.
⠀
Пересмотрен в сторону увеличения также объем исследований, которые пациенты разных возрастных групп смогут пройти на бесплатной основе. Новым станет обязательный онкологический скрининг для всех, кому уже исполнилось 40 лет.
⠀
❗️Важно:
гражданин проходит
диспансеризацию в медорганизации, в которой он получает
первичную медико-санитарную помощь;
должен дать информированное согласие на медицинское вмешательство;
вправе отказаться от проведения диспансеризации в целом либо от отдельных видов медицинских вмешательств, входящих в объем диспансеризации.
⚖️ Приказ Министерства здравоохранения РФ от 13 марта 2019 г. № 124н
⠀
❗️Обратите внимание! .
В настоящее время ст. 185.1 Трудового кодекса РФ устанавливает выделение оплачиваемых дней для диспансеризации для работающего населения: 1 день раз в 3 года – по общему правилу, 2 дня ежегодно – для предпенсионеров и пенсионеров.
❗️Председателем Правительства РФ дано поручение подготовить внесение изменений в ТК: всем работающим гражданам старше 40 лет будет предоставляться один день на диспансеризацию каждый год. Ждём
.
.
❓Кто-нибудь пользовался своим правом на диспансеризацию? Или обычного медосмотра работникам достаточно? Я ни разу не проходила ещё, но наверно нужно
#знайтесвоитрудовыеправа
M O R N I N G
.
В такую погоду особенно хочется оказаться на море
Не люблю Я холод , снег , дождь , настроения совершенно нет , сплошная апатия ко всему, особенно , когда нужно в такую погоду выходить из дома .
#доброеутро #кадровикам #погода #красноярск #москва #краснодар #сочи #дождь #снег #октябрь #хочунаморе
#делаемКРутовРТ продолжает 17 февраля в Заинской средней общеобразовательной школе N3 была проведена в рамках республиканского проекта «Кадровый резерв» интерактивная викторина «История Татарстана» где учащиеся 8-11 классов соревновались в знаниях своего родного края #татарстан
Во время викторины ребята не только проверили свою эрудицию, но и продемонстрировали слаженную работу в команде. Победившая команда 11 класса «Андрей и КО» была награждена дипломами от проекта #кадровыйрезерв2018
На мероприятие присутствовала Член-корреспондент Академии общественных наук, Директ школы Мазуревская Валентина Андреевна
Особую благодарность всему персоналу школы, за помощь в организации!
И отзывчивым #Кадровикам @natali___shir #крразвиваетВСЕХ #крразвивает #кр2018 #молодежьтатарстана #кадровыйрезерв
#заметкикадровика #кадровик #кадровики #интересно #короткооглавном #кадровикипоймут #кадровикам #трудовоеправо #трудовоеправо #трудовоеправо #информациякразмышлению #информациядляотделакадров #humanresources #personalwesen #risorseumane #человеческиересурсы #ressourceshumaines #人力资源 #人材 #поработе #работавкадрах #кадровичка #кадрыонлайн #работники #работа #hr #деньотдыха #отдых #выходной
⏺Казахстанцы, изменены размеры льгот с 2019 г. по исчислению подоходного налога.
Пользуйтесь налоговыми вычетами, уменьшая размер ИПН со своей заработной платы.
.
⏺Образцы заявлений на налоговые вычеты е удобно нет возможности выставлять для скачивания в инстанрам.
.
⏺Вы можете оформить бесплатную рассылку об изменении в налоговой, трудовом законодательстве, указав в direct
.
⏺Открыт канал для для кадровиков в Телеграм ссылка прямая в профиле @kadrovik_kz
.
⏺Прочие налоговые вычеты.
.
#НалоговыеВычетыРК
---------------------------------------
#НалоговыйКодекРК #ТрудовоеПраво #НовостиКазахстана #Казахстанское #НалоговыеВычеты
⏺Казахстанцы, изменены размеры льгот с 2019 г. по исчислению подоходного налога.
Пользуйтесь налоговыми вычетами, уменьшая размер ИПН со своей заработной платы.
.
⏺Образцы заявлений на налоговые вычеты е удобно нет возможности выставлять для скачивания в инстанрам.
.
⏺Вы можете оформить бесплатную рассылку об изменении в налоговой, трудовом законодательстве, указав в direct
.
⏺Открыт канал для для кадровиков в Телеграм ссылка прямая в профиле @kadrovik_kz
.
⏺Прочие налоговые вычеты.
.
#НалоговыеВычетыРК
---------------------------------------
#НалоговыйКодекРК #ТрудовоеПраво #НовостиКазахстана #Казахстанское #НалоговыеВычеты