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PoliteMail on Forbes: "The Future of Corporate Communications" https://www.forbes.com/sites/forbesbostoncouncil/2019/04/03/the-future-of-corporate-communications/ #InternalMarketing #MachineLearning #AI #EmployeeEngagement #ContentIntelligence #EmployeeExperience

Quando falávamos de Diversidade e inclusão, até pouco tempo atrás os grupos de Gênero, LGBTI e Etnia e PCD, na minha opinião sempre foram mais discutidos que Gerações. . Que tal falarmos sobre o grupo que une Gênero e Geração, as mulheres das gerações X e Baby Boomer? . Acho que esse tema por muito tempo foi velado e fico feliz que comece a ser discutido abertamente. Parece absurdo dizer que mulheres de 40 anos estão velhas para o mercado, mas isso passa na cabeça de muitos gestores e recrutadores, talvez até por um viés inconsciente, ou até um mindset do passado. . E estamos discutindo esse tema em plena 4a Revolução Industrial, em que a expectativa de vida já é de 80 anos e a tendência que que pese dia 100 daqui não tanto tempo. Aos 40 as mulheres estão super ativas e produtivas, cheias de vontade de aprender e ganhar mais espaço. . Contudo falo com várias mulheres que sentem claramente esse preconceito quando vão para processos seletivos. Não bastam as perguntas relacionadas a casamento e filhos, a idade também é mais um obstáculo. Se existe preconceito com Negros e pessoas na 3a idade, quando se trata de mulher isso se torna ainda mais intenso. . Existe a visão inclusive de que mulheres acima dos 40 não estão aptas para se adaptarem às novas tecnologias, o que não é uma verdade. . Outro ponto é que pensamos que esse assunto deve interessar apenas às mulheres de 40, mas daqui a 10 anos as mulheres de 30 anos hoje também terão 40, e depois 50 ... E aí? Vamos nos conformar? . Bora discutir esse tema nas empresas para que cada uma chegue à conclusão sobre o que poderão perder se tiverem essa mentalidade e tome as ações necessárias. Artigo completo da Época Negócios na Bio. #recursoshumanos #rh #recursoshumanos❤️ #employerbranding #brand #branding #mulheres #desenvolvimento #carreira #profissional #employer #gestaodepessoas #adm #administração #employeeexperience #EVP #diversidade #inclusão #inclusao #mercadodetrabalho #geracaodevalor #gv

Shaggy, Fred e Scooby scappano dall’inserviente pasticciona ‍♂️

Apapun profesinya, wanita tetap wanita. . Selamat Hari Kartini beberapa hr lalu . . *kostumnya mantap, gan @anggacaturw sist @wiwiw_wick2 . #LifeAtQupas #PahlawanModern #QupasTeam #FunWithQupas #EmployeeEngagement #WorkWithBalance #Cosplay #EmployeeExperience #Culture #Qupas

. Dalam memperingati Hari Kartini yang jatuh setiap tanggal 21 April, Qupas mengadakan sebuah acara dengan tema "Pahlawan Modern". Setiap karyawan Qupas yang merupakan anak millenials, mempresentasikan apa yang menurut mereka adalah Pahlawan Modern. Tidak hanya mempresentasikan akan tetapi mereka juga memakai kostum sesuai dengan pahlawan yang mereka akan presentasikan. Ada yang sebagai mekanik perempuan, ibu rumah tangga, youtubers, tim sar, TNI, Ibu Risma bahkan Pak Jokowi pun juga ada. Ada juga yang menyatakan bahwa pahlawan menurut dia adalah diri sendiri, karena kita semua harus bisa menerima kekurangan dan kelebihan kita. Ya benar.. apresiasi diri sangatlah penting. Seperti kata Zayn Malik pada lagu Dusk Till Dawn, "Go give love to your body, it's only you that can stop it". ❤ Btw silde terakhir jadi apa hayo? Wkwk #LifeAtQupas #PahlawanModern #QupasTeam #FunWithQupas #EmployeeEngagement #WorkLifeBalance #Cosplay #EmployeeExperience #Culture #Qupas

Comunicação bem feita é poder de síntese #villarealcomunicacao #gestaodetempo #comunicacaoempresarial #endomarketing #comunicacaointerna #employeeexperience #comunicacaocorporativa #liderança #consultoriadecomunicacao#gestaodepessoas #cnv #culturaorganizacional #melhoresempresasparatrabalhar #employeebranding #liderança

Treat yourself with love, compassion, and patience today | ❤️

It's not always about what's written on paper. ⁣⠀ ⁣⠀ It's important to value an individuals character. It's not easy to changes one's mindset and ambition as it is to provide them with the training that will help them to excel in their future tasks.⁣⠀ ⁣⠀ ⁣⠀ Agree or disagree? Let us know in the comments below!⁣⠀ ⁣⠀ ⁣⠀ .⁣⠀ .⁣⠀ .⁣⠀ #avaazhr #humanresources #smallbusinesslife #humanresourcesmanagement #changemanagement #employeeengagement #companyculture #workforce #employeeexperience #recruiterlife #careerplanning #jobtips #interviewtips #careerdevelopment #careergoals #recruitmentagency #powerofvoice⁣ #mindsetquotes #successtips #entrepreneurmind⁣⠀

Neste final de semana eu estava em São Paulo fazendo curso (pra que não sabe, somos de Uberlândia) e parei para refletir. Por que me meto em coisas que me tiram da zona de conforto? Poderia estar em casa, curtindo minhas férias, com minha família, dormir, ir pro parque, sei lá! . Fico tão louca para ter acesso à novas informações, novas experiências, me sentir uma pessoas melhor a cada dia, que acabo usando grande parte do tempo que tenho para aprender: estudando, conversando com pessoas com conhecimentos diferentes dos meus, fazendo curso, lendo ... e isso me dá muito prazer. . Daí vi essa tirinha e super me identifiquei. Me fez pensar o quanto ganhamos quando realmente queremos aprender, o quanto o processo fica mais leve e fácil. . Acho que é por esse motivo que falamos de autodesenvolvimento por aqui, numa página de Employer Branding. Você poderia dizer que estamos fugindo do assunto. No fundo nossa missão é ajudar pessoas a terem gosto por aprender e aplicar tudo nas empresas e na vida, e assim termos empresas melhores, colaboradores com experiências incríveis, e um mundo corporativo muito melhor. . E vocês? Como se veem? Querendo aprender ou obrigados a aprender? #recursoshumanos #rh #recursoshumanos❤️ #employerbranding #brand #branding #dicas #autodesenvolvimento #desenvolvimentopessoal #desenvolvimento #carreira #profissional #employer #gestaodepessoas #adm #administração #employeeexperience #evp