Список из самых популярных хештегов по теме #МЦРКПО

Сегодня наша #Школа1747 принимала делегацию директоров школ из города Уфа республики Башкортостан #МЦРКПО #ДОНМ

Учебный год закончился, основной период ГИА завершился. Ждем всех результатов. А пока ждём рефлексируем, анализируем и готовимся к новому учебному году. И решили мы обсудить очень важный вопрос: конфликты и как их разрешать. Конфликт — это столкновение интересов, идей, ценностей, мнений разных людей и конкуренция за удовлетворение своих потребностей. Ассоциации, которые несет слово «конфликт», окрашены в оттенки негатива: это агрессия, ссора, выяснение отношений, бессилие, стресс, ярость. Как избежать этих эмоций, как не довести до них ситуацию, какие подобрать слова?! На все эти вопросы и на многие другие нам помогла ответить несравненная Александра Подымова из #мцркпо. В свойственной только ей легкой форме с искрометным чувством юмора, Саша не просто рассказала о том, как не повестить на конфликт, но и дала четкий алгоритм действий в различных случаях классному руководителю, учителю, администрации, директору. Саша, огромное Вам спасибо за полезный, понятный и важный тренинг для #образовательныйцентрпротон

Получилось! 83% учителей почувствовали себя активно влияющими участниками педсовета! Конец скучным и нудным педсоветам! Выбранная форма и предложенная тема никого не оставили равнодушным! Ещё бы, ведь мы говорили о самом важном, о ценностях, фундаментальных убеждениях, на которых базируется #образовательныйцентрпротон. Нам важно быть, а не казаться! Интерактивная форма позволила каждому участнику проработать каждую ценность, пропустить через себя, соотнести их с ценностями всей системы московского образования, принять их и почувствовать желание принимать решения в соответствии с выработанными ценностями. Провести педсовет в современном формате нам помогали модераторы из #мцркпо Антон Губачев, Алексей Рыжов. Огромное спасибо Алексей Рытов за команду настоящих профессионалов, готовых помочь развиваться московским школам.

Сегодня команда ГБОУ Школа № 771 посетила МЦРКПО с участием в управленческом тренажёре для директоров и управленческих команд. Главной целью управленческого тренажёра является - увидеть точки роста школы, суметь четко и грамотно выработать алгоритм устранения  недостатков и  повысить, таким образом, результативность образовательной организации.  Данный виртуальный тренажёр позволяет решать управленческие задачи без риска реальных последствий. #школа771 #мцркпо #донм #образование #развитиеобразования

Первые часы работы III Форума социальных инноваций регионов... #форумсоциальныхинноваций #донм #мцркпо #мэш #образованиемосквы #школа158 #мрсд34 #мароо #ассоциацияменторов

Новый проект Московского центра развития кадрового потенциала! На основании Соглашения о сотрудничестве между Департаментом образования города Москвы и Комитетом по образованию администрации муниципального образования "Город Саратов" подписан договор о сотрудничестве между начальником отдела Топорковой Ларисой Николаевной и нашим Межрайонным советом директоров школ Восточного округа г. Москвы №12. #работаемвместе #вместемысила #ДОгМ #МЦРКПО #МРСД12 #школа2033

4 июня состоялась публичная защита управленческих проектов директора Школы 1516 Н.Л.Букановой и заместителя директора К.В.Коштиал. Разработанные проекты - результат обучения на курсе "Эффективный руководитель в системе московского образования" Московского центра развития кадрового потенциала. На защите присутствовали родители, педагоги, обучающиеся школы и жители района Гольяново. Оба проекта направлены на повышение образовательных результатов в ГБОУ Школа 1516 за счет развития системы дополнительного образования и модернизации пространственно-образовательной среды. Защита получилась яркой и интересной, родители и ребята задавали вопросы, проявив искреннюю заинтересованность в развитии школы и достижении новых высоких результатов. #МЦРКПО #школа1516 #gogi1516

‍Постоянное профессиональное развитие и самосовершенствование - это один из девизов #Учителя1560 ‍‍‍‍Изменения, которые происходят в системе образования города Москвы, определяют необходимость пересмотра роли классного руководителя и формирования новой модели - руководителя класса как помощника семьи, наставника, воспитателя, навигатора и мотиватора. Руководители классов #Школа1560Лидер освоили дополнительную профессиональную программу «Классный руководитель - руководитель класса. Проектный подход в управлении классом», разработанную #МЦРКПО. ‍17 июня состоялась защита проектов, которые были созданы педагогами. Каждый проект был уникален и актуален для конкретного класса и был нацелен на конкретный результат каждого ребёнка. После защиты педагоги получили удостоверения о повышении квалификации. Поздравляем! Теперь руководители классов могут уверенно ставить цели на новый учебный год, разрабатывать индивидуальные образовательные траектории для учащихся и принимать решения для достижения поставленных целей.‍ Желаем дальнейших успехов! #Школа1560Лидер #ДобраяШкола1560 #КлассныеРуководители1560 #Учимся #ХорошевоМневники #ПовышениеКвалификации #Образование #КлассныйРуководитель #ЭтоИнтересно #Школа

Что в нашей жизни больше: негатива или позитива? Читая информационно-новостные ленты, социальные сети, убеждаюсь, что у большинства «стакан наполовину пуст». Ну от куда столько плохого? Может всему виной нехватка Витамина D? Солнца нет и улыбок тоже? Или дело в том, что подобные новости кажутся многим более интересными? Их же можно обсудить, «перетереть на кухне», высказать своё мнение. А с хорошей что возьмёшь? Прочитал и забыл. Зачем радоваться что у кого-то все прекрасно? Но не кажется ли вам, что при таком подходе, мы оказываемся в ловушке информации, которая управляет нами? Создаёт нам настроение, задаёт настрой на день. Впускает негатив в НАШУ личную жизнь! Начни с себя, подумала я и посмотрела какие мои личные посты имели наибольший отклик у друзей. Так..... из недавнего....много лайков про новость о том как ходить на новогодние представления с ребёнком, об отдыхе, о том как уронила ключи от авто в шахту лифта ‍♀️ Но почему, друзья мои, не вызывает у вас такого интереса посты о моей работе #26КАДР, о системе образования города Москвы #донм, о тех изменениях, которые делают нашу жизнь в любимом городе комфортнее и проще ? И я поняла!!! Оказалось истина лежит на поверхности: дело в языке. Пишу о том как провела выходные - это прям «лейся песня», но стоит переключится на работу, сразу появляется официоз, хочется предать значимости словам И что я делаю? Перехожу на профессиональный язык: обучающийся (вместо ребёнка), образовательная организация (вместо школа), а сколько ещё аббревиатур!!! #МЭШ #ВОШ #МЦРКПО #РЦОИ #СОКО (а ну-ка, кто знает как это расшифровать?)!!!! Срашивается и кому все это будет интересно? Профессиональному сообществу? Мы и так все это знаем. Родителям? Детям? Друзьям? Да с такой подачей - навряд ли. Какой вывод? Как гласит народная мудрость: «Будь проще, и люди к тебе потянутся». И давайте будем оптимистичнее и добрее. Свое настроение создаём мы сами! #управленческаясреда #наошибкахучатся #управлениеинформацией #ктокого #московскоеобразование #УльяноваИрина