Список из самых популярных хештегов по теме #РЕКРУТИНГВСОЦСЕТЯХ

Этот курс создан, как для внутренних HR и рекрутеров, которые заинтересованы в продвижении карьерных страниц и hr-бренда компании, так и для консультантов, которые хотят научиться продвигать себя и свои услуги в социальной сети facebook. ➡️Мы подготовили курс в формате БЕРИ И ДЕЛАЙ. Это 3 онлайн-урока по 2 часа. Продолжение в комментариях. #курсымосква #hrdigital #hr #hrmanager #hrmarketing #marhr #рекрутинг #рекрутингвсоцсетях #поискперсоналавсоцсетях #работаспб #обучениеуфа #обучениеспб #курсыуфа #резюме #обучениеонлайн #казань2019 #работаставрополь #собеседование #рекрутинг #обучениеомск #дистанционноеобучение #вебинары #тренингцентр #тренингмосква #семинармосква #тренингказань #тренингимосква #тренингалматы #рекрутер #тренингспб #семинарспб

Так как в МСК весна только, только начинается, мы решили ее поддержать запуском онлайн курса HR Digital manager. Поиск и подбор персонала онлайн. ‍Этот курс будет полезен #HR и #рекрутеру, #руководителю, начинающим специалистам в сфере подбора. ✍На курсе мы объединили 2 важных блока: 1. Инструменты поиска (#сорсинг). Чтобы вы смогли находить нужных вам специалистов по разным критериям от возраста и образования до специализации. 2. Инструменты #SMM_для_HR. Которые помогут вам наладить коммуникакцию с потенциальными #кандидатам в соц. сетях и эффективнее рекламировать свои #вакансии. Подробнее об условиях участия и программой можно ознакомиться по ссылке в шапке профиля @hrdigitalmanagercourse #поискперсонала #подборперсорала #рекоутинг #рекрутингвсетевой #рекрутингвсоцсетях #рекрутингонлайн #рекрутингна100 #рекрутинговаякомпания #рекрутингнаавтомате #рекрутингвинтернете #рекрутингвмлм #рекрутингказань #рекрутингбезспама #рекрутингякутск #рекрутингвкрасноярске #рекрутингекб

Так как в МСК весна только, только начинается, мы решили ее поддержать запуском онлайн курса HR Digital manager. Поиск и подбор персонала онлайн. ‍Этот курс будет полезен #HR и #рекрутеру, #руководителю, начинающим специалистам в сфере подбора. ✍На курсе мы объединили 2 важных блока: 1. Инструменты поиска (#сорсинг). Чтобы вы смогли находить нужных вам специалистов по разным критериям от возраста и образования до специализации. 2. Инструменты #SMM_для_HR. Которые помогут вам наладить коммуникакцию с потенциальными #кандидатам в соц. сетях и эффективнее рекламировать свои #вакансии. Подробнее об условиях участия и программой можно ознакомиться по ссылке в шапке профиля @hrdigitalmanagercourse #поискперсонала #подборперсорала #рекоутинг #рекрутингвсетевой #рекрутингвсоцсетях #рекрутингонлайн #рекрутингна100 #рекрутинговаякомпания #рекрутингнаавтомате #рекрутингвинтернете #рекрутингвмлм #рекрутингказань #рекрутингбезспама #рекрутингякутск #рекрутингвкрасноярске #рекрутингекб

Друзья, а вот обещанное продолжение о классическом рекрутировании в соцсетях☺. . 2◻Выявляйте потребности. Ищите точки касания или схожести. . Давайте бесплатность человеку: интересуется собачками-вышлите книгу по собаководству, кулинарией-по кулинарии, мамочке-про воспитание. Дайте бесплатно то, что ему может пригодиться и он раскроется перед Вами (видео, книгу). Иногда не обязательно что-то дарить достаточно просто пообщаться на те темы, которые интересуют, например: "Расскажи поподробнее. Ух-ты классно. Что любишь читать? Что любишь смотреть?" и т.д. Важно, чтобы человек глубже раскрылся перед Вами. Он раскроется и станет другом и готов будет Вас слышать как бизнесмена. . 3◻Когда человек спросит: "А чем ты занимаешься?". Отвечайте правду, что занимаетесь бизнесом, помогаете людям начать бизнес в интернете, обучаете людей зарабатывать деньги. . Первое общение можно закончить нв простой дружбе. Если возникнет вопрос о бизнесе, то начинайте с отрицания: «Не знаю подойдет ли это тебе, но мне нравится». . 4◻Посейте семя еще до предложения о бизнесе. . Меняем убеждения, чтобы человек задумался. Бывает так, что человек будет думать день, а потом сам спросит о том, что Вы можете ему предложить. . 5◻Высылаем перечень вопросов с просьбой помочь Вам для анализа бизнес отчетов. Человеку необходимо выбрать вопрос, который близок ему. . Вот этот перечень: . 1) Как построить бизнес в свободное от работы время? 2) Катастрофическая незащищенность работников и что вы можете с эти поделать? 3) Правда о владении своим бизнесом. Преимущества и недостатки 4) Как стать преуспевающим человеком вкладывая свое свободное время, и не рискуя капиталом. 5) Стратегия работы по найму. Почему она провальная и что с ней можно поделать. 6) Человек не может работать всегда, как жить, когда не будет сил зарабатывать? . Не всегда разговор доходит до этой темы, чаще гораздо раньше человек уже спросит у Вас о Вашем предложении, и Вы его можете сделать. . Но, если не спрашивает, идите последовательно по шагам и доходите до этой темы. . 6◻После того, как человек сделает свой выбор, спросите почему он выбрал именно этот пункт. . Человек озвучит Вам свои проблемы. . Продолжение⬇️⬇️⬇️

Так как в МСК весна только, только начинается, мы решили ее поддержать запуском онлайн курса HR Digital manager. Поиск и подбор персонала онлайн. ‍Этот курс будет полезен #HR и #рекрутеру, #руководителю, начинающим специалистам в сфере подбора. ✍На курсе мы объединили 2 важных блока: 1. Инструменты поиска (#сорсинг). Чтобы вы смогли находить нужных вам специалистов по разным критериям от возраста и образования до специализации. 2. Инструменты #SMM_для_HR. Которые помогут вам наладить коммуникакцию с потенциальными #кандидатам в соц. сетях и эффективнее рекламировать свои #вакансии. Подробнее об условиях участия и программой можно ознакомиться по ссылке в шапке профиля @hrdigitalmanagercourse #поискперсонала #подборперсорала #рекоутинг #рекрутингвсетевой #рекрутингвсоцсетях #рекрутингонлайн #рекрутингна100 #рекрутинговаякомпания

Так как в МСК весна только, только начинается, мы решили ее поддержать запуском онлайн курса HR Digital manager. Поиск и подбор персонала онлайн. Этот курс будет полезен #HR и #рекрутеру, #руководителю, начинающим специалистам в сфере подбора. На курсе мы объединили 2 важных блока: 1. Инструменты поиска (#сорсинг). Чтобы вы смогли находить нужных вам специалистов по разным критериям от возраста и образования до специализации. 2. Инструменты #SMM_для_HR. Которые помогут вам наладить коммуникакцию с потенциальными #кандидатам в соц. сетях и эффективнее рекламировать свои #вакансии. Подробнее об условиях участия и программой можно ознакомиться по ссылке в шапке профиля @hrdigitalmanagercourse #поискперсонала #подборперсорала #рекоутинг #рекрутингвсетевой #рекрутингвсоцсетях #рекрутингонлайн #рекрутингна100 #рекрутинговаякомпания

Так как в МСК весна только, только начинается, мы решили ее поддержать запуском онлайн курса HR Digital manager. Поиск и подбор персонала онлайн. ‍Этот курс будет полезен #HR и #рекрутеру, #руководителю, начинающим специалистам в сфере подбора. ✍На курсе мы объединили 2 важных блока: 1. Инструменты поиска (#сорсинг). Чтобы вы смогли находить нужных вам специалистов по разным критериям от возраста и образования до специализации. 2. Инструменты #SMM_для_HR. Которые помогут вам наладить коммуникакцию с потенциальными #кандидатам в соц. сетях и эффективнее рекламировать свои #вакансии. Подробнее об условиях участия и программой можно ознакомиться по ссылке в шапке профиля @hrdigitalmanagercourse #поискперсонала #подборперсорала #рекоутинг #рекрутингвсетевой #рекрутингвсоцсетях #рекрутингонлайн #рекрутингна100 #рекрутинговаякомпания #рекрутингнаавтомате #рекрутингвинтернете #рекрутингвмлм #рекрутингказань #рекрутингбезспама #рекрутингякутск #рекрутингвкрасноярске #рекрутингекб

Так как в МСК весна только, только начинается, мы решили ее поддержать запуском онлайн курса HR Digital manager. Поиск и подбор персонала онлайн. Этот курс будет полезен #HR и #рекрутеру, #руководителю, начинающим специалистам в сфере подбора. На курсе мы объединили 2 важных блока: 1. Инструменты поиска (#сорсинг). Чтобы вы смогли находить нужных вам специалистов по разным критериям от возраста и образования до специализации. 2. Инструменты #SMM_для_HR. Которые помогут вам наладить коммуникакцию с потенциальными #кандидатам в соц. сетях и эффективнее рекламировать свои #вакансии. Подробнее об условиях участия и программой можно ознакомиться по ссылке в шапке профиля @hrdigitalmanagercourse #поискперсонала #подборперсорала #рекоутинг #рекрутингвсетевой #рекрутингвсоцсетях #рекрутингонлайн #рекрутингна100 #рекрутинговаякомпания

Так как в МСК весна только, только начинается, мы решили ее поддержать запуском онлайн курса HR Digital manager. Поиск и подбор персонала онлайн. Этот курс будет полезен #HR и #рекрутеру, #руководителю, начинающим специалистам в сфере подбора. На курсе мы объединили 2 важных блока: 1. Инструменты поиска (#сорсинг). Чтобы вы смогли находить нужных вам специалистов по разным критериям от возраста и образования до специализации. 2. Инструменты #SMM_для_HR. Которые помогут вам наладить коммуникакцию с потенциальными #кандидатам в соц. сетях и эффективнее рекламировать свои #вакансии. Подробнее об условиях участия и программой можно ознакомиться по ссылке в шапке профиля @hrdigitalmanagercourse #поискперсонала #подборперсорала #рекоутинг #рекрутингвсетевой #рекрутингвсоцсетях #рекрутингонлайн #рекрутингна100 #рекрутинговаякомпания